德清縣水利建設發展有限公司（以下簡稱公司）成立于2001年5月，2018年8月重組后成為浙江省德清縣交通水利投資集團有限公司的一級子公司。公司經營性業務主要涉及水利基礎設施建設、原水銷售、供電和綠化養護等。為加快推進縣屬國有企業改革，拓寬選人用人視野，吸引聚集優秀人才為國有企業改革發展服務，現面向社會公開招聘工作人員。有關事項公告如下：
一、招聘職位及職數
工程造價1名、水利工程設計1名、水利工程管理4名、信息工程管理1名、財務管理2名、行政管理1名，共計10名。
二、招聘范圍和資格條件
此次公開招聘面向全省范圍內符合條件人員，特別優秀人員可不受地域限制。具體條件如下：
（一）遵紀守法，品行端正，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策；誠信廉潔，勤勉敬業，團結合作，職業素養好。
（二）思想解放，敢于創新，具有良好的組織協調能力和市場意識；有較強的事業心和責任感，能夠忠實維護國有資產利益，實現國有資產保值增值。
（三）國家985、211院校畢業生、取得相關職業（執業）資格證書、具備專業技術資格者優先考慮。留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位證書。
（四）具有下列情形之一的，不得參加公開招聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被單位開除的；
3、有違法、違紀行為正在接受審查尚未作出結論的；
4、受處分期間或者未滿影響期限的；
5、法律法規規定的其他情形。
三、招聘崗位具體要求
招聘崗位 | 招聘人數 | 具體要求 |
工程造價 | 1 | 42周歲以下，本科及以上學歷，工程造價、工程管理、土木工程等相關專業，熟悉項目造價管理，有3年以上造價工作經歷，熟悉水利、土建、綠化、安裝等工程造價，能獨立編制工程量清單及招標控制價，有造價師證書者優先。條件優秀者可適當放寬年齡、學歷、專業相關要求。 |
水利工程設計 | 1 | 42周歲以下，本科及以上學歷，水利水電工程、港口航道與海岸工程、水工結構工程，港口、海岸及近海工程等相關專業，有3年以上水利工程設計經驗，熟練操作CAD等工程制圖軟件，具有現場施工管理經歷者優先。條件優秀者可適當放寬年齡、學歷、專業相關要求。 |
水利工程管理 | 4 | 42周歲以下，本科及以上學歷，水利水電工程、農業水利工程、港口航道與海岸工程、水工結構工程，港口、海岸及近海工程、土木工程、結構工程、交通工程等相關專業，有3年以上現場工程管理經驗，熟練操作CAD等工程制圖軟件。條件優秀者可適當放寬年齡、學歷、專業相關要求。 |
信息工程管理 | 1 | 35周歲以下，全日制本科及以上學歷，計算機科學與技術、網絡工程、軟件工程、計算機應用技術等相關專業，懂得一般硬件故障及網絡故障排除，具有相關工作經歷者優先。 |
財務管理 | 2 | 35周歲以下，本科及以上學歷，會計、財務管理、會計與審計、財務信息管理、會計與統計核算、審計實務、稅務、稅收學等相關專業，有3年及以上相關工作經驗，熟悉財稅等相關政策及業務流程，能熟練使用金碟等財務軟件，具有相關專業技術職稱者優先。 |
行政管理 | 1 | 35周歲以下，全日制本科及以上學歷，文秘、漢語言文學、新聞學、行政管理等相關專業，有較強的溝通表達能力和文字功底，熟悉公文寫作和宣傳工作流程，做事嚴謹且責任心強。 |
四、薪酬待遇
按照德清縣交通水利集團有限公司相關薪酬規定執行。
五、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、公平、競爭、擇優的原則，在德清人才網、德清關注（愛德清）、德清新聞報、浙江德清水利官網（微信公眾號）等媒介發布相關的招聘信息方式。
1.現場報名
時間：2020年01月21日－2020年01月29日。應聘人員持戶口本、身份證、學位證、學歷證、榮譽證書、職稱證書、二寸證件照兩張及其他證明資料的原件及復印件各兩份至德清縣阜溪街道長虹東街210號3樓現場填寫報名表。聯系人：沈女士、孫女士，咨詢電話：0572-8378108；8079998 。
2.郵箱報名
(1)下載報名：
點擊鏈接：
鏈接：https://pan.baidu.com/s/1zPp7OoWzOOzjJWYAvmJ09g
輸入提取碼：dwe7 或掃描下方二維碼下載《應聘人員求職申請表》,準確并完整填寫信息。
（2）身份證、戶口本（戶主頁+本人頁）、學歷學位證書，職稱證書、職業（執業）資格證書及其他相關證明材料掃描件。
（3）遞交資料不全者視為放棄。
（4）應聘人員每人限報一個崗位，將報名材料（以壓縮包形式發送，壓縮包文件名格式例：“張三應聘辦公室行政專員”）發送至電子郵箱3031536498@qq.com，請勿投錯郵箱。
3.資格初審
報名結束后，由德清縣水利建設發展有限公司組織專業人員對報名人員進行資格審查。審查合格人員確定為考試對象，合格人員不足的，將酌情核減或取消招聘崗位。
4.統一考試
考試分筆試和面試兩部分（報名人數未達到該崗位招聘數的1:6的，則直接進入面試；按筆試成績從高到低按1:3比例確定面試入圍人員。）。面試時間、地點：以面試通知書為準。面試由公司組織縣內有關專家及專業人員進行。按總成績（筆試成績*40%+面試成績*60%）從高分到低分按招聘計劃1：1的比例確定體檢、考察對象。若總成績相等，以學歷高者優先；學歷相同的，以有相關工作經歷時間長的優先。
5.體檢
體檢參照公務員錄用體檢通用標準及相關規定執行。未按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄。放棄體檢及體檢不合格的，按總成績從高分到低分依次遞補。
6.考察
考察工作由德清縣水利建設發展有限公司負責組織實施，考察標準和程序參考公務員錄用考察工作的有關規定執行。考察不合格的，按總成績從高分到低分依次遞補。
7.公示和聘用
對體檢、考察合格的擬錄用人員在德清人才網及德強人力資源公眾號進行公示，公示無異議或有異議經查證不屬實的人員確定為錄用人員。錄用后與公司簽訂勞動合同，其中試用期3個月，試用期滿經考核合格后正式聘用。錄用人員需服從德清縣水利建設發展有限公司分配。
六、其他
本《公告》未盡事宜由德清縣水利建設發展有限公司負責解釋。
監督電話：8286899
德清縣水利建設發展有限公司
2021年01月21日
網安備案號：33011002012955